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向保时捷劳资委亚洲城官网员会一名成员支付不当薪酬
双击自动滚屏 发布时间:2019-07-28 阅读:次 【字体:

严重违反信托、滥用信托基金是一种刑事犯罪,但Ackermann必须支付320万欧元(360万美元)的非刑事赔偿。

对保时捷办公室进行了搜查。

最高可判处十年监禁,调查涉及176名警察和税务稽查员,《斯图加特新闻报》表示,保时捷拒绝就Blume是否受到调查置评,原因是其涉嫌违反信托, 当地时间5月28日,向保时捷劳资委员会一名成员支付不当薪酬,该指控后来被撤销,作为一项更广泛调查的一部分,斯图加特检察官办公室拒绝置评,可能助长了企业资金的滥用现象,保时捷管理人员因涉嫌向保时捷劳资委员会的一名成员支付不合理薪酬而接受调查,检方表示,德国检方正在调查大众旗下保时捷首席执行官Oliver Blume, 据报道, ,但没有对此进行详细说明。

以及10名州检察官,有关部门搜查了Blume的办公室,5月29日,德意志银行前首席执行官Josef Ackermann就曾因向曼内斯曼(财富500强公司之一)高管发放奖金、违反信托责任而受到审判。

斯图加特检方还表示。

Blume和其他高管批准了这笔款项, 据《斯图加特新闻报》(Stuttgarter Nachrichten)5月29日报道。



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